齐鲁晚报·齐鲁壹点 连宁燕
近年来，威海市高度重视留学人才服务工作，深入实施“海归英才汇聚计划”等一系列政策措施，鼓励和支持留学人才来威回威就业创业。威海市人社局紧紧围绕留学人才回国“前—中—后”全周期服务需求，系统构建了“1234”服务工作体系，全面提升服务质效和体验。
建好“1个数据库”，精准掌握人才需求。通过共享教育、公安等多部门数据，联合高校、企业、统战部门开展“拉网式”摸排，动态维护“威海市留学回威人员信息库”，目前已累计入库2700余人。主动走进驻威高校、国际高中、留学中介机构、留学生群体，全面摸清留学人才出国、回国需求，为实现精准服务奠定了基础。
推出“2张清单”，高效集成服务事项。制定出台了《威海市留学人才服务“一件事”实施方案》，将原本分散在9个部门的19项高频事项整合为“一件事”。同步发布《办事指南》，对办理流程、材料、时限等要素进行颗粒化拆分，让申请人一目了然、轻松办理。
联通“3级平台”，全面贯通服务渠道。建设“留学人才服务一件事”专区，实现与教育部留学e网通、山东政务服务网、威海市就业服务平台三级系统互联，实现学历认证、就业创业、补贴申领、档案管理等各类服务“跨层级、跨部门”集成。在这里，留学人员可以解决在威生活发展所面临的大部分问题。
提供“4项服务”，持续优化服务生态。一是精心打造“增值”服务包。联合公安部门开展“送教上门”行前培训，提供涵盖法律法规、海外领保、出入境管理等方面的培训服务。针对创业人才，实施留学人员创业启动支持计划，提供“导师结对+项目路演+融资对接”全流程服务。针对就业人才，开展“留学人才感知威海”“留学人才家乡名企行”等活动。二是持续打造“中韩（威海）人才交流合作大会”品牌活动。依托国际人才港，进一步拓展大会规模和影响力，主动引聚在韩国的中国留学生，定期开展政策推介、岗位对接、互访交流等活动，吸引更多留学人才来威发展。三是深化拓展“海外名校人才直通车”渠道。面向日韩、澳新、英国、港澳等留学生资源丰富的国家和地区，建立海外人才联络站，聘任“校园引才大使”，持续扩大海外青年人才“蓄水池”，为试点建设提供更加广泛、高效的国际人才资源支撑。四是系统开展留学人才交流对接。定期举办国家级创业导师走进留创园、留学人才专场招聘会及“走进威海”体验日等活动，促进人才与企业精准对接、深度融合。
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