聊城市关工委企业关心下一代工作现场会在东昌府区妇幼保健院召开

齐鲁晚报·齐鲁壹点 国晓宁 通讯员 韩梅

7月1日，聊城市关工委企业关心下一代工作现场会在东昌府区妇幼保健院召开。会议全面总结2024年以来全市企业关心下一代工作成果，通过实地观摩学习东昌府区小微企业先进经验，部署2025年及未来重点任务，着力拓展工作覆盖广度与深度，推动全市企业关心下一代事业实现新发展、新突破。会议由市关工委常务副主任刘强主持。

聊城市关工委副主任贾少勇、副主任兼秘书长李友渔、副主任张连臣、副秘书长汤丙水、企事业工作部部长孙光木，市人社局党组成员、副局长许国卫，东昌府区委常委、组织部部长、统战部部长、区关工委主任王冻，市直国资系统关工委负责人，各县（市、区）、市属开发区关工委分管副主任、服务中心主任参加了本次会议。

东昌府区委常委、组织部部长、统战部部长、区关工委主任王冻在致辞中表示，企业关工委工作始终是东昌府区关工委的工作重点。去年，东昌府区妇幼保健院等三家企事业单位获得“聊城市关心下一代品牌单位”称号，极大的鼓舞了企业开展关心下一代工作的工作热情。今年更积极持续探索在全区小微企业中开展关心下一代工作的创新实践，特别是充分发挥小微企业“五老”在弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神和企业家精神中展现出不可替代的优势作用，在促进全区青年企业家、小微企业青年职工成长成才等方面成效显著。

东昌府区关工委常务副主任郭振明作东昌府区企业关心下一代工作典型发言，围绕抓基础，加强组织建设，构建新时代企业关心下一代工作制度体系；抓阵地，深化宣传教育，聚力新时代企业关心下一代工作融合共建；抓创新，突出工作亮点，推动新时代企业关心下一代工作进位提质三个方面展开详细阐述，分享了东昌府区在企业关心下一代工作中的好经验、好做法。

聊城市关工委副主任贾少勇在讲话中全面回顾了2024年工作成效，他指出，全市企业关心下一代工作坚持立德树人根本任务，以培养企业青年职工成长成才为主线，以“品牌企业”建设为核心，加强组织建设、基地建设、“五老”队伍建设，举办了企业青年职工技能大赛等活动，成绩斐然。

他强调，今后工作要坚持立德树人根本任务，坚持“急党政所急，想青少年所需，尽关工委所能”的工作方针，坚持“日常工作抓活动，重点工作抓典型”的工作原则，以助力企业青年职工成长成才为主线，突出抓好品牌、组织、“五老”、基地、活动、教育“六大”任务，引导企业青年职工学党史、颂党恩、听党话、跟党走，爱企业、学技能、练本领、做奉献，努力成为爱岗敬业的优秀人才和能工巧匠。

会议期间，与会领导现场观看了2025年东昌府区企业青年职工党史国史演讲比赛决赛，并为获奖选手颁奖。 此次比赛是东昌府区深化青年职工思想政治引领的重要载体。经过激烈角逐，东昌府区妇幼保健院的马洪丽荣获比赛一等奖，李莹璨、张贞琰荣获三等奖。

此次会议的成功召开，明确了未来一个时期企业关心下一代工作的目标与重点。广大“五老”和企业关心下一代工作者将继续坚定信心、真抓实干，在社会主义现代化新聊城建设中作出新的更大贡献。

会议开始前，与会人员深入东昌府区三个具有代表性的关心下一代工作现场进行实地观摩，观摩点在医院党委书记刘兴利，党委副书记、院长姚淑霞及相关负责人的陪同下，领导一行详细了解了医院结合行业特点，在关爱青年医护成长、服务职工子女及社会青少年健康等方面推出的创新举措和取得的显著成果，并给予高度评价。

多年来，东昌府区妇幼保健院坚持党建带关建，被中国关工委评为“中国关心下一代百城万婴示范院”，先后荣获聊城市“五好”基层关工委、“关心下一代工作先进集体”、“聊城市关心下一代品牌单位”等荣誉称号。医院连续8年组织部分医院“五老”举办“职工子女暑期爱心托管班”，被全国总工会评为“全国爱心托管班”。挂牌“国家先天性结构畸形救助项目定点机构”，打造了全市首家“国家级哮喘标准化门诊”，“五老助青少年近视防控基地”落户医院，逐步打造全区青少年近视防控系统。建立了全区首家妇幼健康“全生命周期健康科普馆”，依托“五老工作室”联合各中小学校已累计开展主题活动100余场，接待参观超2万余人次，全面唤起广大青少年敬畏生命、珍惜生命、热爱生命的意识。